HRMAR-1565
Course Code
5 Days
Duration
4
Upcoming Dates
Sector Name
التعويضات والمزايا المقدمة للموظفين
تشير التعويضات والمزايا إلى الراتب والمزايا النقدية وغير النقدية الأخرى التي تمنحها الشركة لموظفيها. حيث تقوم الشركات بتوظيف الأفراد لتحقيق أهدافهم التنظيمية وينضم الأشخاص إلى الشركات لكسب المال وبناء حياتهم المهنية، وأحد أكبر العوامل التي تجعل الأشخاص ينضمون إلى الشركات هي التعويضات والمزايا والرواتب والامتيازات والحوافز وما إلى ذلك التي تُمنح لهم بصرف النظر عن سمعة الشركة وملفها الوظيفي ، فإن الأموال المقدمة كمرتب هي أمر محوري في جذب الناس للعمل في المنظمة.
التعويضات والمزايا جانبًا مهمًا من إدارة الموارد البشرية
كلما زادت التعويضات والمزايا المقدمة للموظفين ، زاد ولائهم وحافزهم للعمل والأداء الجيد. لذلك تعد التعويضات والمزايا جانبًا مهمًا من إدارة الموارد البشرية والقوى العاملة .
و في هذا البرنامج التدريبي سيتم تزويد المشاركين بأهم المهارات والتقنيات اللازمة في كيفية تطبيق نظام التعويضات والمزايا المتقدمة التي من شانها أن تساعد في الحفاظ على القوى العاملة و تحفيزهم ومنحهم مزايا بناءً على أدائهم الوظيفي.كما ستزود المشاركين بااستراتيجيات التعويض والمزايا من المنظورات الإدارية والاستراتيجية والبشرية.
