course | التعاون المؤسسي وبناء روح الفريق
Join the التعاون المؤسسي... course taught in Arabic – في بيئات العمل الحديثة، لم يعد النجاح قائمًا على الجهد الفردي فقط، بل أصبح التعاون…
PERDEVAR-3096 | التعاون المؤسسي وبناء روح الفريق
Course Sector : المهارات الشخصية وتطوير الذات
| Duration | Date from | Date to | Course Venue | Course fees | Book a course |
|---|---|---|---|---|---|
| 3 Days | 07/09/2026 | 09/09/2026 | Dubai | $3,250 | Book now |
| 3 Days | 09/11/2026 | 11/11/2026 | Dubai | $3,250 | Book now |
| 3 Days | 15/03/2027 | 17/03/2027 | London | $3,950 | Book now |
| 3 Days | 13/06/2027 | 15/06/2027 | Manama | $3,250 | Book now |
Course Introduction
في بيئات العمل الحديثة، لم يعد النجاح قائمًا على الجهد الفردي فقط، بل أصبح التعاون الفعّال بين الأفراد والإدارات هو العامل الحاسم لتحقيق الأهداف المؤسسية. يركّز هذا البرنامج على تعزيز ثقافة العمل الجماعي، وبناء فرق عمل متعاونة قادرة على التواصل الإيجابي، وحل المشكلات، وتحقيق النتائج بكفاءة.
Course objective
- فهم مفهوم التعاون المؤسسي ودوره في نجاح المنظمة.
- تعزيز روح الفريق وبناء علاقات عمل إيجابية.
- تحسين مهارات التواصل والتنسيق بين أفراد الفريق.
- التعامل مع الخلافات داخل فرق العمل بشكل بنّاء.
- رفع مستوى الانتماء والمسؤولية المشتركة داخل المؤسسة.
Course audience
- الموظفون في مختلف المستويات الوظيفية.
- رؤساء الأقسام والمشرفون.
- فرق العمل والمشروعات.
- الموظفون الجدد الراغبون في الاندماج السريع مع بيئة العمل.
Course Outline | DAY 01
مفاهيم التعاون المؤسسي
- التعريف بالتعاون المؤسسي وأهميته في بيئة العمل.
- الفرق بين العمل الجماعي والعمل الفردي.
- خصائص فرق العمل الناجحة.
- أدوار الأفراد داخل الفريق وتأثيرها على الأداء العام.
- نشاط تطبيقي: تحليل نماذج فرق عمل ناجحة وغير ناجحة.
Course Outline | Day 02
بناء روح الفريق والتواصل الفعّال
- مفهوم روح الفريق وكيفية تعزيزها داخل المؤسسة.
- مهارات التواصل الإيجابي بين الزملاء.
- بناء الثقة والاحترام المتبادل داخل فرق العمل.
- التعامل مع الاختلافات وتنوع الشخصيات.
- تمارين عملية: أنشطة جماعية لتعزيز التعاون والتواصل.
Course Outline | Day 03
إدارة التحديات وتحقيق الأداء الجماعي
- أسباب الخلافات داخل فرق العمل وكيفية إدارتها.
- أساليب حل المشكلات بشكل جماعي.
- تحفيز الفريق وتحقيق الأهداف المشتركة.
- دور القيادة في دعم التعاون المؤسسي.
- ورشة عمل تطبيقية: وضع خطة عملية لتعزيز التعاون داخل بيئة العمل.
BOOST’s Professional Attendance Certificate “BPAC”
BPAC is always given to the delegates after completing the training course,and depends on their attendance of the program at a rate of no less than 80%,besides their active participation and engagement during the program sessions.
Since 2001, we’ve been at the forefront of professional training in the Middle East — shaping the future of learning and development one success story at a time. With a vision rooted in innovation and excellence, we help individuals, teams, and organizations reach their highest potential through integrated, future-ready training solutions. Our comprehensive programs combine global best practices with local insights, empowering people to grow, lead, and make a lasting impact in their industries.
🔗 Quick Links
Sister Companies to Boost Consulting and Training
most trending
And Recommended Training Courses
We believe in progress for everyone.
We helped more than 10,000 clients over 20 countries on 4 continents in boosting their knowledge, skills, and careers.
Boost Training And Consulting All Copyrights Reserved 2026